大马职总促请政府：最低薪资调涨至RM3100！

（8月22日讯）大马职工总会（MTUC）促请政府将最低薪资调高至3100令吉，并以此作为“生活工资”（living wage）的基准，帮助打工族应对不断上涨的生活成本。

MTUC总秘书卡马鲁巴发文告指出，现阶段检讨最低薪资是适时且必要的，尤其食品、住房及交通等生活开销持续增加，加上通货膨胀，低收入员工面对的经济压力越来越大。

他也驳斥“检讨最低薪资不代表工资一定需要上调”的说法，认为这忽视了低收入工人的实际处境。

他说，部分员工长期没有获得雇主自愿加薪，导致即使工作多年，薪资仍停留在最低薪资水平。

工作10年 薪资仍是RM1700

MTUC指出，目前甚至有员工工作长达10年，月薪仍只有1700令吉，主要原因是企业缺乏明确的薪资晋升架构。

因此，该会促请政府除了检讨最低薪资，也改善现有薪资政策，强制推行有制度的薪资级距（structured wage scale），确保长期服务及经验丰富的员工不会被落在后面。

MTUC认为，员工的薪资应该随着工作经验及服务年资逐步提升，而不是工作多年后仍领取最低薪资。

最迟2027年2月检讨

我国最低薪资已于2025年2月上调至1700令吉。

根据《2011年国家薪金谘询理事会法令》，政府下一次法定最低薪资检讨最迟须在2027年2月进行。

MTUC警告，若延迟落实新的最低薪资水平，将让低收入工人继续承受沉重的财务压力。

该会因此促请政府尽快展开最低薪资检讨，并考虑将3100令吉设为新的最低薪资及生活工资参考基准。